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2026年自考人力资源要考多少门?及格线并非60分?附科目一览表及通关攻略

发布时间:2025/11/25 14:57:07 栏目:自考公告 来源:广东自考网 浏览量:

导读:2026年自考人力资源管理本科专业共有16门必考课程,总学分为77分。主要课程包括《马克思主义基本原理概论》、《劳动社会学》、《中外教育简史》、《社会保障学》、

2026年自考人力资源要考多少门?及格线并非60分?附科目一览表及通关攻略

一、2026年自考人力资源科目一览表:

1. 马克思主义基本原理概论

2. 劳动社会学

3. 中外教育简史

4. 社会保障学

5. 现代公司管理

6. 现代企业人力资源管理概论

2026年自考人力资源报名入口位于各省教育考试院的官方网站,考生需注册并输入个人相关信息,完成在线报名后需缴费成功方被视为有效。若考生想要及格,单科成绩需要达到60分以上才能通过,实践课程分级考核为百分制,60分及以上为及格。

二、2026年自考人力资源及格要求:

- 单科成绩:60分以上为及格

- 实践考核:60分及以上为及格,90-100为优秀,80-89为良好,70-79为中等,60-69为及格,59分及以下为不及格

考生平均需要2-2.5年的时间才能完成所有的自考课程,一般每年最多可以报名参加12门课程的考试。助学班一般提供面授和在线课程两种形式,考生可通过主考院校官网或知名机构官网查找,也可通过社交媒体、教育论坛获取其他考生的推荐和评价,以及实地考察助学点的教学环境和师资力量。

三、2026年自考人力资源专业助学班查找方法:

1. 官方公布:主考院校官网-继续人力资源管理院-自学考试-助学名单

2. 助学机构网站:查看机构是否具备资质

3. 社交媒体及论坛:获取其他考生推荐和评价

4. 实地考察:了解教学环境和师资力量

2026年自考人力资源管理专业是一个需要充足时间和认真备考的过程,希望参加自考的考生们能够通过本文了解相关科目和及格要求,进而制定有效的备考计划,顺利通过考试。如有任何疑问,欢迎在线咨询大牛老师,为您提供更多的学习帮助。

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